肩透かし

新規の業務立ち上げ（しかも異動したての私が主担当って…）で忙しくなるというので

サポート人員（産休明けの時短勤務ですが）を2名、順次増やしてもらえる事となり

まさに本日！最初のお一方が出勤されてくる筈…だったのですが～～～

予定時刻（9:40～出社）になっても来ないなーと思っていたら、なんと体調不良で欠席だとか。

めっちゃ肩透かしをくらわされました。

（9:00～朝礼の段階では、そんな話は一切上がってなかったぞ！おいっ）

ご当人を知る人に聞いたところ、どうやら元々「そんな人」らしくて

最初から頭数として期待せんときやー、と忠告されてしまいました。あああー(泣)

更には、「あの口ぶりだと、たぶん明日も来ないと思う」「ミスの多い人やから気ぃつけや」

と言われましても…。どうすりゃいいんだ。

結局私はどこの部署へ行っても、困ったちゃんのお目付け役から逃れられない運命なのね；；

しっかし、さすがに初日の挨拶さえなしとは、思いもしなかったなー。

やれやれ。先が思いやられるぜ。

→0518追記

案の定、本日もお休み。

乳幼児はいつ病気になるか分からないから、有休保全のためにも

自分の事ではそうそう休んでられないと、他のママさん社員からは聞いているんだけど…

ほんまに大丈夫なんかね？